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Reforma a IPSSET fortaleció prestaciones de trabajadores: Blanca Valles

Jonathan
septiembre 22, 2026
in Politica
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Reforma a IPSSET fortaleció prestaciones de trabajadores: Blanca Valles
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Por: José Medina

 

Ciudad Mante.— La aportación del Gobierno del Estado pasará del 21 al 27 por ciento, mientras que los trabajadores mantendrán sin cambios su contribución al fondo, tras la Reforma al IPSSET de este año, señaló la líder del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio de Poderes del Estado de Tamaulipas (SUTSPET) Blanca Valles Rodríguez.

 

En el contexto de que dicha reforma al sistema de prestaciones de los servidores públicos fortalece el salario y el fondo de pensiones, al incorporar conceptos como canasta básica, quinquenio y compensación.

 

La dirigente reconoció el respaldo del gobernador AVA para concretar una modificación que, dijo, era una demanda planteada durante años por su organización y que permitirá a los trabajadores contar con un ingreso más digno e integral.

 

Explicó que uno de los principales beneficios es que el costo financiero será absorbido por el Gobierno del Estado, cuya aportación aumentará del 21 al 27 por ciento, mientras que la contribución de los trabajadores permanecerá igual.

 

“Lo más importante fue que se fortalece el fondo y nuestra aportación sigue siendo la misma”, señaló Valles Rodríguez, quien calificó la reforma como una legislación con sentido social y en beneficio de los trabajadores.

 

Sobre la permanencia de estas aportaciones en futuras administraciones, señaló que será necesario revisar y actualizar periódicamente el sistema, debido al aumento en la esperanza de vida y a las nuevas condiciones financieras de los fondos de pensiones.

 

Recordó que el sistema fue creado cuando el promedio de vida rondaba los 57 años, mientras que actualmente se ubica entre los 77 y 80 años, por lo que consideró indispensable mantener una revisión constante para garantizar su vigencia.

 

Valles Rodríguez añadió que continuarán trabajando de manera coordinada con el delegado de Bienestar para generar nuevas oportunidades en beneficio de los trabajadores.

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